Kokių teisių galime tikėtis pagal darbo sutarties rūšį
Darbo sutartis – tai darbuotojo ir darbdavio susitarimas, pagal kurį, būdamas pavaldus darbdaviui, darbuotojas įsipareigoja jo naudai atlikti darbo funkciją, o darbdavys įsipareigoja už tai mokėti darbo užmokestį. Tokiu būdu, darbo sąlygos tiesiogiai priklauso nuo darbo sutarties rūšies, praneša Valstybinė darbo inspekcija. Darbo kodekse įtvirtintos šios darbo sutarties rūšys: neterminuotos, terminuotos, laikinojo darbo, pameistrystės, projektinio …